Chargé de réalisations PV H/F
Description de GY
Depuis ses débuts, GreenYellow applique la philosophie qui a fait son succès : être un partenaire local solide qui s'inscrit dans la durée, pour faire de la transition énergétique une création de valeur partagée. Greenyellow rassemble plus de 1000 collaborateurs, dont 300 collaborateurs en France.
Notre objectif est d'accompagner nos clients dans leur transition énergétique vers des modes de consommation alliant sobriété et résilience dans le contexte du changement climatique. Nous intervenons pour cela sur la production d'énergie décentralisée et décarbonée, notamment photovoltaïque, sur la réduction des consommations énergétiques via de l'efficacité énergétique, le déploiement de solutions de mobilité électrique (via notre activité IRVE), ou encore une offre de services à l'énergie (CEE).
Nous rejoindre maintenant, c'est intégrer Greenyellow à un moment clé de son histoire permettant de réels parcours évolutifs pour nos collaborateurs.
Localisation : Poste ouvert avec rattachement au choix à nos bureaux à Metz ou La Défense avec des déplacements à prévoir dans le Grand Est (70% du temps de travail environ).
D'une manière générale, vous êtes le garant du triptyque coût, qualité et délais durant le chantier, en collaboration avec le Chef de Projets.
Plus spécifiquement, vous :
Réalisez la visite des sites en collaboration avec le Service Développement et le Chef de Projets Construction ;
Sollicitez et/ ou informez le Chef de Projets Construction pour toute adaptation technique durant le chantier ;
Assurez la visite préalable avec les sous-traitants et bureaux de contrôle avant le démarrage du chantier ;
Êtes le garant de la sécurité du chantier (respect de la politique Santé Sécurité Reservoir Sun) ;
Êtes le garant des bonnes conditions de travail dans le respect des normes en vigueur ;
Assurez des visites hebdomadaires (à minima) pendant la phase de construction ;
Assurez la gestion de la logistique de ses chantiers (approvisionnement du matériel) ;
Gérez et pilotez le travail des sous-traitants tous lots confondus ;
Tenez informé le client bailleur du déroulement du chantier ;
Rédigez et transmettez les comptes-rendus de chantier ;
Validez les factures relatives aux chantiers ;
Participez à la mise en service des centrales ;
Assurez la mise à jour des outils de suivi (CRM, SiteTracker, Sharepoint…) ;
Mettez à disposition de l'équipe dédiée les documents nécessaires aux opérations de refinancement ;
Participez au REX des prestations en relation avec les Chefs de Projets Construction ;
Assurez la passation avec le Chef de Projets Construction puis avec le Chargé d'Exploitation.
Description du profil
Qualifications :
Diplôme Bac + 2 minimum en génie électrique ou énergie ;
Habilitations électriques souhaitées (mais pas indispensables) ;
Expérience antérieure souhaitée de 5 ans minimum.
Compétences :
Connaissances en électricité générale ou électrotechnique ;
Connaissances en haute tension.
Connaissances des systèmes photovoltaïques raccordés au réseau ;
Management de sous-traitants ;
Gestion multi projets.
Savoir-être :
Proactif(ve), organisé(e), rigoureux(euse) et sens de l'anticipation
Ouvert d'esprit et résiliant(e)
Autonome et polyvalent(e)
Passion et motivation pour travailler dans le secteur des énergies renouvelables
Pensée critique, curiosité et volonté d'apprendre en permanence
À l'aise à l'écrit et à l'oral
Bon relationnel et sens de l'écoute
Leadership
Pourquoi GreenYellow ?
C'est intégrer un opérateur global engagé dans la transition énergétique (PV, Efficacité Energétique, Mobilité Electrique)
Présence en France métropolitaine via 11 bureaux, et une présence dans 20 pays à travers le monde (Europe, Asie, Amérique Latine), permettant des parcours évolutifs et des mobilités géographiques
Groupe en forte croissance et international ayant réussi à conserver un ADN start-up avec de la réactivité dans le process et des décisions.
Rémunération sur 12 mois + Rémunération variable individuelle + Intéressement + FCPE (actionnariat salarié).
Tickets restaurants de 11€ / jours (prise en charge 60% par l'employeur) / Forfait transport à 65%.
13 jours de RTT par an.
Deux jours de télétravail par semaine
De nombreux événements festifs, conviviaux, sportifs organisés tout au long de l'année.
Une culture d'entreprise entrepreneuriale et responsabilisante.
Ceux qui parlent le mieux de nous ce sont nos collaborateurs. Venez en savoir un peu plus sur nous via notre page GreenYellow : photos, vidéos, recrutement. A visiter dans modération.
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