HR specialist lönebildning

ArbetsbeskrivningHR specialist lönebildning.
Medarbetare vid Försvarsmakten har en betydelsefull roll i myndighetens uppdrag i att försvara Sverige, våra allierade och vår frihet att leva som vi själva väljer.
Vi söker nu en mer senior HR-specialist med fokus lönebildning som kommer tillhöra avdelningen Avtal och villkor på HR Centrums arbetsgivarenheten.
Rollen utgör, tillsammans med kollegorna på avdelningen, Försvarsmaktens expertis inom lönebildningsområdet.Din rollDu kommer att vara ett centralt stöd till hela myndighetens lönebildning.
Förutom ditt sakområdesansvar kommer du att fokusera på det kontinuerliga utvecklings- och förbättringsarbetet inom Försvarsmaktens lönebildningssystem.
Dina arbetsuppgifter är inriktade mot i huvudsak tre områden:
lönestruktur, lönesättning samt lönerevision.Stödja förhandlingschefen med lönestruktur och lönebildningAnsvara för framtagandet av nya lönestrukturer i FörsvarsmaktenStötta förbanden med deras lönebildningsfrågorSammanställa underlag inför, under och efter lönerevision (RALS) samt ekonomisk uppföljningVara ett närvarande stöd för förhandlingschefen under pågående RALS förhandlingarGenomföra lönekartläggningen på mandat av personaldirektörenBistå med stöd till övriga delar av Avtal- och villkorsavdelningenUtbilda och stötta HR funktionerna på de lokala organisationsenheternaDelta i arbeten med BESTA klassificering inom FörsvarsmaktenPersonliga egenskaperVi söker dig som med ett arbetsgivarsynsätt har god förmåga att leverera sakligt och ändamålsenligt stöd till interna processer.
Du ska trivas med förändringsarbete och du har lätt för att arbeta både enskilt och i grupp.
Du ska vara tydlig i din kommunikation, relationsskapande och se systemstödet som ett naturligt arbetsverktyg.
Du ska dessutom vara analytisk och strukturerad samt ha lätt för att dokumentera och ta fram underlag och presentationer.
Som person är du prestigelös och har en hög servicekänsla.
Du är driven, proaktiv och självgående.
Du har dessutom en god pedagogisk förmåga då utbildning utgör en viktig del i tjänsten.
I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personliga egenskaper.Krav• Akademisk examen med inriktning mot HR eller ekonomi, alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig• Aktuell och flerårig erfarenhet av att arbeta kvalificerat med lönebildning• Mycket goda kunskaper i Excel• God förmåga i MS Office• Erfarenhet av att tolka och tillämpa lagar och kollektivavtal och ge konsultativt stöd inom HR/lönebildning• Goda kunskaper i svenska, såväl i tal som skriftMeriterande är om du har• utbildning i, och erfarenhet av, statistik- och analysarbete• erfarenhet av SAP/PRIO• erfarenhet av Försvarsmakten.För mer informationHar du frågor om befattningen är du välkommen att kontakta HR Specialist Ulf Hemphälä på ***.ÖvrigtTillsvidareanställning, som inledas med sex månaders provanställning.
Tillträde snarast möjligt eller enligt överenskommelse med Individuell lönesättning.
Intervjuer sker löpande.Sista ansökningsdagVälkommen med din ansökan senast den 9 januari 2025.
Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
•