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When applicable, Bombardier promotes flexible and hybrid work policies.

At Bombardier, we design, build and maintain the world's peak-performing aircraft for the world's most discerning people and businesses, governments, and militaries. We have been successful in setting the highest standards by putting our people at the heart of it all and defining excellence, together.

Working at Bombardier means operating at the highest level. Every day, you are part of a team that delivers superior experiences and products, pushing the boundaries of what's possible in our industry and beyond. By prioritizing employee growth and development, we empower everyone to reach their full potential on their own terms, because the best work happens when you are free to be yourself and share your unique expertise.

With our employees' well-being top of mind, we offer a comprehensive and competitive Benefits Program, which includes the following:

  • Insurance plans (Dental, medical, life insurance, disability, and more)
  • Retirement savings plan
  • Employee Assistance Program

Responsibilities:

  1. Manage projects and activities related to major milestones for one of many existing and/or new platforms.
  2. Manage cross-functional teams in the establishment of scope, schedule, and budget of projects.
  3. Lead and coordinate Engineering Change planning, ensuring completeness and harmonization with stakeholders.
  4. Work closely with technical experts, business leaders, suppliers, and customer representatives to ensure adherence and compliance of projects scope, schedule, and budget.
  5. Manage priorities between projects and activities, complete strategic schedule analysis, and communicate and harmonize these priorities.
  6. Identify and report on risks and lead risk mitigation planning and execution.
  7. Prepare and provide visibility of budget requirement/resource allocation.
  8. Prepare and present visibility reports for the various levels of the organization.
  9. Coordinate Integrated Product Development Team (IPDT) cross-functional reviews.

How to thrive in this role?

  1. You have an Engineering degree/diploma or equivalent working experience, with 5-8 years in project management or aerospace.
  2. You are familiar with Program/Project Management processes and principles.
  3. You have sound aircraft technical and/or manufacturing experience.
  4. Previous experience in structural and/or systems development would be an asset.
  5. You demonstrate a professional attitude and superior communication skills.
  6. You have excellent organizational, time management skills, foresight, accuracy, attention to detail, and commitment to objectives and responsibilities.
  7. You have a natural leadership and proactive attitude with the ability to manage multiple priorities.
  8. You are self-motivated, autonomous, enthusiastic, and results-oriented.
  9. You are technically curious.
  10. You demonstrate the ability to work willingly and independently in a fast-paced, challenging environment.
  11. You have effective problem-solving skills with the ability to make good decisions to move projects along to meet or exceed the targets.
  12. You have good computing skills; proficient in MS Office and experience with MS Excel and MS Project is an asset.

Please note: You don't need all the skills, knowledge, and experience listed for this position! We're not looking for the perfect candidate, we're looking for great talent and resourcefulness.

Bombardier is an equal opportunity employer and encourages persons of any race, religion, ethnicity, gender identity, sexual orientation, age, immigration status, disability, or other applicable legally protected characteristics to apply.

Job: Professional Engineering, Projects

Primary Location: Marcel-Laurin Plant 1

Organization: Aerospace Canada

Shift: Day job

Employee Status: Regular

Requisition: 5299 Professional Engineering, Projects


Read the full job description and apply online on the recuiter's web-site

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Opérateurs de production

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Introduction • Chez IBM, le travail est bien plus qu'un emploi, c'est une vocation : Construire. Concevoir. Coder. Consulter. Penser avec les clients et vendre. Créer des marchés. Inventer. Collaborer. Ne pas se contenter de faire mieux; tenter des choses que vous n'auriez jamais cru possibles. Être...


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  • CA - QC - QC - Waterloo

  • January 3, 2025


Introduction • Chez IBM, le travail est bien plus qu'un emploi, c'est une vocation : Construire. Concevoir. Coder. Consulter. Penser avec les clients et vendre. Créer des marchés. Inventer. Collaborer. Ne pas se contenter de faire mieux; tenter des choses que vous n'auriez jamais cru possibles. Être...


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  • CA - QC - QC - Abercorn

  • January 3, 2025


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  • CA - QC - QC - Eastman

  • January 3, 2025


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  • CA - QC - QC - Brigham

  • January 3, 2025


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  • CA - QC - QC - Shefford

  • January 3, 2025


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  • CA - QC - QC - Brome

  • January 3, 2025


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  • CA - QC - QC - S Granby

  • January 3, 2025


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  • CA - QC - QC - Valcourt

  • January 3, 2025


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Introduction • Chez IBM, le travail est bien plus qu'un emploi, c'est une vocation : Construire. Concevoir. Coder. Consulter. Penser avec les clients et vendre. Créer des marchés. Inventer. Collaborer. Ne pas se contenter de faire mieux; tenter des choses que vous n'auriez jamais cru possibles. Être...


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Introduction • Chez IBM, le travail est bien plus qu'un emploi, c'est une vocation : Construire. Concevoir. Coder. Consulter. Penser avec les clients et vendre. Créer des marchés. Inventer. Collaborer. Ne pas se contenter de faire mieux; tenter des choses que vous n'auriez jamais cru possibles. Être...


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  • CA - QC - QC - Bromont

  • December 31, 2024


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  • CA - QC - QC - Granby

  • January 3, 2025


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Introduction • Chez IBM, le travail est bien plus qu'un emploi, c'est une vocation : Construire. Concevoir. Coder. Consulter. Penser avec les clients et vendre. Créer des marchés. Inventer. Collaborer. Ne pas se contenter de faire mieux; tenter des choses que vous n'auriez jamais cru possibles. Être...


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  • CA - QC - QC - Warden

  • January 3, 2025


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Introduction • Chez IBM, le travail est bien plus qu'un emploi, c'est une vocation : Construire. Concevoir. Coder. Consulter. Penser avec les clients et vendre. Créer des marchés. Inventer. Collaborer. Ne pas se contenter de faire mieux; tenter des choses que vous n'auriez jamais cru possibles. Être...