SOCIAL INTEGRATION FACILITATOR

Ttulo: Facilitador de Integracin Social

rea: Operaciones

Pilar : Pilar Social & Educativo

Reporta a: Coordinador Educativo / Supervisor de Recreacin & Bienestar

Status : o Tiempo completo Tiempo parcial

Clasificacin (FLSA): o Exento No-Exento

Descripcin General: Provee una experiencia educativa combinada con el desarrollo fsico del participante por medio de actividades deportivas, y recreativas pasivas y activas que se desarrollan dentro y fuera del Centro. Desarrolla eventos y torneos deportivos, excursiones y actividades culturales, entre otras, dirigidas a fomentar sana convivencia, el desarrollo del carcter y el liderazgo. Promueve la seguridad y la disciplina positiva en los salones y espacios recreativos e integracin de la organizacin.

Tares y responsabilidades del puesto:

+ Desarrolla y facilita actividades divertidas y creativas de educacin y recreacin, prcticas deportivas, programas competitivos, sesiones de juego, eventos atlticos y experiencias para educar sobre salud mental, nutricional y fsica.

+ Evala el rendimiento de los participantes y equipos, y modifica las actividades segn sea necesario.

+ Mantiene en excelentes condiciones los equipos, materiales y ambiente de trabajo de educacin y recreacin.

+ Dirige las actividades deportivas y educativas para mantener los estndares de juego y asegurar que las reglas del juego y las regulaciones de seguridad sean observadas.

+ Crea sentido de pertenencia en los participantes proporcionando reconocimiento formal e informal, sirviendo como mediador en los conflictos entre participantes y manteniendo la cohesin del grupo.

+ Establece altas expectativas y brinda nuevas oportunidades basadas en el inters de los participantes.

+ Participa y colabora en todas las actividades del pilar educativo y social.

+ Presentar una apariencia y una actitud profesionales en todo momento y mantener un alto nivel de atencin al cliente

+ Establece relaciones positivas de apoyo con los participantes, brindando un ambiente seguro y positivo.

+ Realiza cualquier otra tarea asignada por su supervisor inmediato.

Experiencia, Educacin, Conocimientos & Habilidades:

+ Crditos universitarios o Bachillerato en Educacin Fsica o Recreacin y Deportes de una universidad acreditada.

+ Un (1) ao de experiencia trabajando con nios y jvenes.

+ Ser entusiasta del deporte que est entrenando.

+ Saber cmo motivar y animar.

+ Ser capaz de disear planes de formacin innovadores.

+ Tener buena capacidad de observacin, de modo que luego pueda tener informacin til sobre el rendimiento.

+ Ser buen comunicador y disfrutar trabajando en estrecha colaboracin con otras personas.

+ Ser paciente.

+ Servicio personal y al cliente: conocimiento de los principios y procesos para proporcionar servicios personales y al cliente.

+ Establecer y mantener relaciones interpersonales: desarrollar relaciones de trabajo constructivas y cooperativas con los dems y mantenerlas a lo largo del tiempo.

+ Ayudar y cuidar a otros: brindar asistencia personal, atencin mdica, apoyo emocional u otro tipo de cuidado personal a otros, como compaeros de trabajo, clientes o pacientes.

+ Actuar para el pblico o trabajar directamente con l: actuar para las personas o tratar directamente con el pblico. Esto incluye atender al cliente y recibir clientes o invitados.

+ Capacitar y ensear a otros: identificar las necesidades educativas de otros, desarrollar programas o clases educativas o de capacitacin formales y ensear o instruir a otros.

+ Desarrollar y construir equipos: fomentar y desarrollar la confianza, el respeto y la cooperacin mutuos entre los miembros del equipo.

Relevo de responsabilidad:

+ La informacin presentada indica la naturaleza general y el nivel de trabajo que se espera de los empleados en esta clasificacin. No est diseado para contener, ni para ser interpretado como, un inventario completo de todos los deberes, responsabilidades, calificaciones y objetivos requeridos de los empleados asignados a este trabajo.

+ Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo, todos los solicitantes calificados recibirn consideracin para el empleo sin distincin de raza, color, religin, sexo, orientacin sexual, identidad de gnero, origen nacional, discapacidad o condicin de veterano protegido.