Fachärztin/Facharzt Oberärztin/Oberarzt für Kinder-und Jugendheilkunde

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.
• Die Universitätsklinik für Kinder- und Jugendheilkunde hat die klinischen Schwerpunkte Neurologie, Onkologie und Endokrinologie. Mit den Kliniken für Neonatologie, Kinderkardiologie, Kinderchirurgie und Kinderneuropsychiatrie und der interdisziplinären pädiatrischen Intensivstation sind wir Tertiärversorger mit einem Einzugsgebiet von über 1.5 Millionen Menschen. Das Behandlungsspektrum umfasst sämtliche pädiatrische Spezialgebiete, ebenso wie Akut- und Allgemeinpädiatrie. Wir versorgen pro Jahr etwa 30.000 ambulante Patienten und 1600 stationäre Aufnahmen (57 Betten). Die Klinik ist Standort klinischer Studien. Wir sind stolz auf unsere integrierende, professionelle Arbeitsatmosphäre und die aktive Unterstützung bei der Weiterentwicklung eines eigenständigen klinischen-akademischen Profils.

Aufgaben
• alle fachärztlichen Tätigkeiten und Erfahrung in/Interesse an einem Spezialgebiet der Kindermedizin
• individuelle Supervision von Assistenzärztinnen/Assistenzärzten in der Ausbildung zur/zum Kinderärztin/Kinderarzt bzw. Weiterbildung zur/zum NeuropädiaterIn, EndokrinologIn, OnkologIn, GastroenterologIn, PulmologIn
• Erbringung von fachärztlichen Nacht-/ Wochenenddiensten
• Supervision von Assistentinnen/Assistenten, Masterstudentinnen/Masterstudenten, Ärztinnen/Ärzten im klinisch-praktischen Jahr
• Lehrtätigkeit und aktive Beiträge zur Weiterbildung
• Mitwirkung an bzw. Planung und Gestaltung von klinischen Studien

Profil
• Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde (spätestens bei Dienstantritt)
• Erfahrungen in der Lehre
• Erfahrung mit klinischen Studien/wissenschaftlichem Arbeiten, eigener Forschungsschwerpunkt mit Track Record
• ausländische BewerberInnen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer (aekooe.at) erfüllen
• Kompetenz in der Gesprächsführung
• Empathie, Verantwortungsbewusstsein
• Führungsqualität
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, Reflexionsfähigkeit, Flexibilität
• Bereitschaft zur Weiterbildung und Mehrleistungen
• erwünscht:besondere Kenntnisse in einem Spezialgebiet der Kindermedizin
• Erfahrung in der Supervision von Jung-AkademikerInnen
• eingehende EDV-Kenntnisse (fachspezifisch)
• wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein
• besondere Kenntnisse: Lungenfunktion, Immunologie, EEG Befundung, Schlaflabor, Endoskopie, u.a. von Vorteil

Wir bieten
• JobID: 7361
Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung

• Ein motiviertes, unterstützendes Team, eine anspruchsvolle Tätigkeit, ein abwechslungsreiches Umfeld, ein attraktiver Arbeitsort mit Unterstützung bei der Entfaltung Ihrer fachlichen Interessen und Schwerpunkte
• Zertifizierte Ausbildung (Spezialisierungsdiplom) für pädiatrische Endokrinologie und Diabetologie, Onkologie, Neurologie, Gastroenterologie, Allergologie.
• Individuelle Karriereförderung: Bei akademischem Profil unterstützen wir Sie mit geschützter Arbeitszeit (25%) für Forschung und Lehre, u.a. mittels Advanced Clinical Scientist Programm der Johannes Kepler Universität Linz.
• Ein weites Feld an Forschungsmöglichkeiten und wissenschaftliches Arbeiten an einer jungen medizinischen Fakultät.
• Ein sehr attraktives Umfeld mit hoher Lebensqualität: Linz ist eine moderne, dynamische Stadt mit großem Kulturangebot und Geschichte und Naherholungsgebieten. Die Hauptstadt Oberösterreichs ist gut angebunden mit öffentlichen Verkehrsmitteln, mit den Seen und Bergen des Salzkammerguts und Skigebieten in unmittelbarer Nähe

Ihre Vorteile:

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrradabstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheitsförderung
• positionsabhängig diverse Teilzeitmodelle (Work-Life-Balance)
• Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig)
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 6.772,40 (Grundlage FA/06) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

Besetzungstermin:

nach Vereinbarung