Manager informatiemanagement voor ribw k/am via brederijn 3.0 regio

Voor RIBW K/AM zoeken we een Manager Informatiemanagement - ben jij het talent die het informatieveiligheidsbeleid verder kan implementeren binnen de organisatie? - De Regionale Instelling Beschermd Wonen Kennemerland, Amstelland en de Meerlanden (RIBW K/AM) is een GGZ-instelling met het hoofdkantoor in Haarlem.

De RIBW K/AM biedt beschermd wonen, ambulante begeleiding en maatschappelijke opvang aan mensen met een psychische kwetsbaarheid.
Binnen RIBW K/AM krijg je de kans om een volgende stap te zetten in je carrière.

Maar ook als je een ervaren Manager Informatiemanagement bent, nodigen we je van harte uit om te reageren.
Wat ga je doen? De Manager Informatiemanagement ontwikkelt en realiseert tactisch en strategisch informatie- en beveiligingsbeleid en voert de regie op processen in het informatiedomein.

Daarnaast adviseer je het management, directieteam en bestuurder ten aanzien van de strategie op het gebied van informatiemanagement- en veiligheid en privacy compliance.
Je bent verantwoordelijk voor een gedegen informatiebeveiligingsbeleid en privacy beleid in de organisatie en het begeleiden van interne stakeholders, waaronder directieteamleden, managers en zorg coördinatoren, in de implementatie hiervan.
Je zorgt voor professioneel wijzigingsbeheer door het opstellen en coördineren van impactanalyses op intern voorgestelde en extern aangekondigde wijzigingen en het opstellen van richtlijnen voor implementatie van wijzigingen en het adviseren over implicaties, risico's, capaciteitsmanagement en implementatie.
Je geeft hiërarchisch leiding aan de afdeling Functioneel Beheer (3 medewerkers, 1,5 fte) en de Privacy Officer (1 fte).

Daarnaast geef je functioneel leiding aan de Functionaris Gegevensbescherming (extern).

Er is ruimte voor uitbreiding van het team met ca.

1,5 fte.
Samen met jou vormen zij de nieuwe afdeling Informatiemanagement.
De afdeling draagt zorg voor beleidsmaatregelen op het gebied van data governance (gegevensbeheer) en de implementatie en naleving ervan en zorgt ervoor dat informatie efficiënt wordt beheerd, beveiligd en toegankelijk is om de organisatie te ondersteunen.

Zij zorgen voor een goede informatiestroom, naleving van wet- en regelgeving en het waarborgen van informatieveiligheid, zodat de vertrouwelijkheid, betrouwbaarheid en beschikbaarheid van informatie gegarandeerd zijn.
Je ontvangt leiding van de Directeur Bedrijfsvoering en werkt nauw samen met de Manager ICT en CISO.

Jouw hoofdtaken zijn:
• Leidinggeven • Kwaliteit, advies en beleid • Informatievoorziening en samenwerking • Stakeholdermanagement, meenemen van de organisatie • Informatieveiligheid • Wijzigingsbeheer De prioriteiten voor de komende periode zijn:
• Review en aanpassing van Informatiebeveiligingsbeleid • Audit voor de NEN7510 certificering afgerond • Invoering Data Governance • Camerabeveiligingssysteem van alle locaties opnieuw opzetten.
Wie ben jij? De vacature staat open voor zowel een young professional/talent die in deze rol verder begeleid moet worden als voor een ervaren informatiemanager met relevante kennis en ervaring op het gebied van informatie- en veiligheidsbeleid.
In ieder geval ben je een echte verbinder en communicatief sterk waardoor je in staat bent de implementatie van informatiebeveiliging te organiseren en borgen in de organisatie.
Je kunt de organisatie, met name binnen in het primaire proces, meenemen en hen motiveren en inspireren voor de benodigde veranderingen.

Jij kunt dat wat er al staat binnen de organisatie op het gebied van informatiemanagement, gaan laten werken.
Je bent organisatiesensitief, analytisch, besluitvaardig en resultaatgericht en tegelijkertijd geduldig en begripvol.
Verder breng je mee:
minimaal HBO werk- en denkniveau (met kennis en ervaring op het gebied van bedrijfskunde, informatiekunde of ICT, aangevuld met managementvaardigheden); meerjarige relevante (leidinggevende) werkervaring of je hebt ervaring als adviseur van senior management en hebt de competenties om een goede manager te worden; kennis van en ervaring met relevante wet- en regelgeving, informatiemanagement en -veiligheid en bedrijfsprocessen; ervaring met projectmanagement, processen en procesverbeteringen Organisatie :
RIBW K/AM is een organisatie die vertrouwt op de veerkracht van mensen.

Dit is de basis van hun werk en het uitgangspunt bij de professionele ondersteuning van mensen met een psychische kwetsbaarheid.

Samen met betrokkenen medewerkers, ervaringsdeskundigen en netwerkpartners werken zij aan een samenleving waarin iedereen mee kan doen.

Met hun methodiek vitaal versterkend werken helpt RIBW K/AM cliënten om stap voor stap weer eigen regie te nemen over hun leven.

De begeleiders spelen hierin een cruciale rol door cliënten te ondersteunen in het doorbreken van patronen en te werken aan haalbare doelen.

Zo werken zij samen aan een betekenisvol leven waarin cliënten houvast ervaren en weer kunnen participeren in de maatschappij.

De organisatie heeft 35 locaties in de regio's Amstelland en de Meerlanden, Midden-Kennemerland en Zuid-Kennemerland.

Zij bieden een breed scala aan begeleiding, waaronder beschermd wonen, ambulante zorg en maatschappelijke opvang.

Werken bij RIBW K/AM betekent bijdragen aan een inclusieve samenleving én werken in een omgeving met korte lijnen, een informele cultuur en veel ruimte voor eigen initiatief.

Medewerkers maken hier dagelijks het verschil door naast cliënten te staan en hen te ondersteunen in hun persoonlijke groei.

Meer informatie:
RIBW K/AM biedt een veelzijdige, dynamische functie met veel zelfstandigheid en volop ruimte voor het nemen van initiatieven.
De functie wordt marktconform beloond conform de CAO GGZ, afhankelijk van je kennis en ervaring.

Daarnaast bieden ze een ruime verlofregeling en goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een 13e maand, de mogelijkheid tot het kopen van extra dagen en een fietsplan.

Uiteraard neem je deel in de pensioenregeling en is er een reiskostenregeling.
Zij bieden de mogelijkheid tot hybride werken.
Voor meer informatie over deze vacature kun je bellen met Robert van Vlijmen, adviseur van Brederijn 3.0, via 06 13 247225.

Een uitgebreide taakomschrijving kun je downloaden via onze website.
Ben je geïnteresseerd en nieuwsgierig? Dan zien we graag jouw reactie zo snel mogelijk tegemoet.
Solliciteren kan door je CV met motivatie via onze website te uploaden door middel van de knop 'Reageren' bij deze vacature.