Chef de projet Copropriété Senior H/F

DESCRIPTION DU POSTE -> CDI TEMPS PLEIN - PARIS

Venez rejoindre nos équipes en tant que Chef de Projet Copropriété !

SEGAT renforce son pôle Habitat pour œuvrer au développement des projets liés à l'habitat (étude pré-opérationnelle, Opération Programmée d'Amélioration de l'Habitat (OPAH), Programme d'intérêt Général (PIG), Plan de sauvegarde).

Pour des dispositifs publics initiés par des maîtres d'ouvrage publics, en collaboration avec la directrice de projet, vous êtes chargé du pilotage du projet et de la coordination du travail de l'équipe opérationnelle dotée de compétences pluridisciplinaires.

Vous êtes l'interlocuteur privilégié des maîtres d'ouvrage, et assurez à ce titre le conseil auprès du client et la stratégie des l'opérations.

Plus précisément, vous êtes chargé de :

• D'apporter votre expertise sur les sujets abordés dans les missions animées et être force de proposition auprès de nos clients,
• De définir des indicateurs de suivi destinés à la capitalisation et à l'actualisation des données et au pilotage de la mission,
• De produire les livrables (notes et bilans opérationnels) attendus par le maître d'ouvrage et d'assurer leur restitution et leur présentation,
• De préparer et animer des commissions de suivi avec le maître d'ouvrage et le partenaires de l'opération,
• D'animer une équipe projet et d'organiser son travail :
  (définition des objectifs, mise en place des stratégies d'intervention, accompagnement des membres de l'équipe, développement d'outils),
• De piloter des diagnostics multicritères de copropriétés (techniques, sociaux et/ou de gestion, juridiques) et de proposer aux instances de gestion des stratégies,
• Mettre en œuvre des actions de concertation et d'accompagnement des instances de la copropriété (syndic, conseil syndical, copropriétaires) en s'assurant de leur adhésion aux objectifs de redressement (information, communication, formation, diffusion de documents pédagogique - livret, newsletter, affiches…) et en veillant à la bonne coordination des acteurs et parties prenantes de l'opération
• Accompagner les copropriétés dans la mise en œuvre de programmes de travaux :
  conseil et aide à la décision, animation, communication, participation aux Assemblées générales, suivi des chantiers en lien avec la maitrise d'œuvre,
• Suivi administratif et financier des programmes de travaux :
  assurer le montage et le dépôt des dossiers de subventions publiques de copropriétés (dossiers collectifs au SDC) ou de propriétaires privés (dossiers individuels), de prêts collectif ou de préfinancement des subventions publiques et reporting financier de l'opération

En tant que Chef de Projets, vous participez à la capitalisation des savoirs faire et proposez des méthodologies et outils permettant d'optimiser les pratiques internes, surmonter les éventuels blocages et atteindre les objectifs des opérations que vous pilotez.

Profil recherché

Vous avez au minimum 5 ans d'expérience sur des opérations en quartier ancien notamment des dispositifs de type ANAH :
OPAH, PIG, etc.

Vous avez des :

• Connaissances avérées du parc de l'habitat privé en copropriété
• Connaissances dans le secteur du bâtiment et de l'énergie, du parc ancien et de ses problématiques
• Connaissances du pouvoir de police du maire, du préfet et des outils de traitement de l'habitat privé ancien
• Connaissances sur les mécanismes de financement de la réhabilitation du parc d'habitat privé ancien.

Vous êtes :

• Reconnu pour votre excellent relationnel, vos capacités rédactionnelles et vos qualités de négociateur ne sont plus à prouver.
• Rigoureux, impliqué et autonome, avez le sens des responsabilités et possédez un bon esprit d'analyse et de synthèse.

Permis B obligatoire.

Des déplacements fréquents sont à prévoir (véhicule de service à disposition).

Ce que nous proposons comme avantages

• Séminaire annuel
• Télétravail selon les conditions en vigueur
• Vie d'entreprise (animations, activités sportives…)
• Prise en charge de la mutuelle par l'employeur à 90%
• Titres-restaurant de 8€, pris en charge par l'employeur à 60%

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors n'hésitez plus et venez nous rencontrer !