Chargé de mentorat et d'animation

À propos de l'association

Télémaque, pionnier du mentorat et de l'égalité des chances depuis 2005, accompagne, dès la 5ème et jusqu'au Baccalauréat pour la filière générale et Bac +2 pour la filière professionnelle, des jeunes investis et prometteurs issus de territoires fragiles dans 10 régions. L'action de l'association repose sur l'intervention auprès de chaque jeune de :
1 mentor entreprise / collectivité
1 mentor établissement scolaire
1 aide financière

De plus, Télémaque complète cet accompagnement par des animations collectives proposées aux jeunes soutenus : visites d'entreprises, visites de musées ou activités sportives, et formation au développement personnel et à la confiance en soi. Télémaque s'appuie sur une équipe d'une soixantaine de collaborateurs ainsi que sur de bénévoles pour accompagner 2500 jeunes avec le soutien de plus de 240 partenaires et une convention avec le ministère de l'Éducation nationale et plus de 200 établissements scolaires dans la filière générale et professionnelle. Télémaque est cofondateur de la politique publique 1 jeune 1 mentor, et membre de l'Ascenseur.

Nous recherchons des personnalités enthousiastes, agiles, passionnées et désireuses d'évoluer dans un environnement qui change les destinées.

À propos du rôle

Détails de la mission

Dans le cadre du programme de mentorat, Télémaque recherche pour son équipe Ile de France un (e) Chargé (e) de mentorat et d'animation en CDD pour une période de 6 mois. Sous la responsabilité de la Responsable mentorat voie générale Ile de France, le/la Chargé(e) de mentorat intègre une équipe d'une dizaine de personnes. Il/elle aura pour mission de mettre en place des actions locales adaptées permettant de maintenir la cohérence du programme national Télémaque. Il/elle s'appuiera sur un réseau de partenaires déjà existants et devra également faire preuve d'initiatives pour assurer la continuité et le développement des actions de l'association.

Responsabilités

Appui à la mise en place et à l'accompagnement des mentorats pour en assurer la pérennité :
Mise en place et suivi des mentorats : sélection des nouveaux jeunes, mise en place du matching, organisation de la première rencontre (filleul, mentor, référent, famille)
Suivi des mentorats (résultats scolaires des filleuls, suivi de la relation filleul/mentorat…)
Identifier et recruter des mentors
Relation avec les différents partenaires : établissements scolaires, mentors d'entreprises / mentors collectivités, et d'établissements scolaires, partenaires culturels, partenaires éducatifs, partenaires associatifs.
Gestion et mise à jour des fichiers de suivi
Mise à jour régulière de la base de données
Co-organisation et co-animation d'événements
Organisation opérationnelle des animations : visites d'entreprises, sorties culturelles, ateliers pédagogiques
Mobilisation de la communauté pour participer aux activités proposées via Mailchimp, WhatsApp,…
Encadrement et participation aux animations

Profil
Diplôme : Bac+3 à Bac +5
Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste d'accompagnement d'un public jeune/en difficulté au sein d'une Mission Locale ou dans une structure équivalente
Intérêt pour l'innovation sociale et l'égalité des chances

Compétences requises
Dynamisme, autonomie, sens de l'initiative
Excellent relationnel
Sens de l'organisation, implication
Rigueur, reporting
Travail en équipe et à distance
Maîtrise des outils informatiques
Permis B apprécié

Conditions de travail
CDD de 6 mois à plein temps (mars à août 2025)
Prise de poste : mars idéalement
Lieu de travail : 50 Rue du Faubourg St Antoine 75012 Paris
Quelques événements en soirée et le week-end de manière ponctuelle
Déplacements fréquents en IDF
Rémunération : 27 000€ brut, tickets restaurant, mutuelle.
Possibilité de télétravail 1 à 2 jours par semaine

Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.