INFIRMIER COORDINATEUR F/H

JBM Careers
FR - Île-de-France - Paris 20 Ménilmontant
November 10, 2024
Management

JBM est votre partenaire emploi médical et paramédical sur Paris et l'Ile de France. JBM vous propose des missions d'intérim et des postes en CDD - CDI parfaitement adaptés à vos compétences et à vos souhaits. Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur ***.
Petite enfance, bloc opératoire, radiologie… découvrez aussi tous nos emplois spécialisés.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre métier c'est l'urgence ; Notre passion c'est l'excellence !
JBM est votre partenaire emploi médical et paramédical sur Paris Ile de France. JBM vous propose des postes fixes en CDD - CDI parfaitement adaptés
à vos compétences et à vos souhaits. Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur ***.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un service de soins à domicile , situé dans le 20 ème arrondissement de PARIS , un responsable de l'organisation de l'activité du service de soins infirmiers à domicile . Il travaillera en étroite collaboration avec les responsables de secteur du service d'aide à la personne.
Vous devez être titulaire d'un Bac+3 et avoir au moins 1 année d'expérience.
• Vous avez un Diplôme d'État Infirmier et une expérience de 1 an minimum sur ce poste
• Vous collaborez avec votre équipe pluridisciplinaire comme un maestro avec son orchestre
• Vous gérez les soins personnalisés des patients comme un chef d'orchestre chevronné
• Vous participez activement aux protocoles de soins et suivis cliniques avec style et rigueur

Processus de recrutement
Chez nous, pas besoin de savoir marcher sur les mains ou de résoudre une équation à la vitesse de l'éclair. Candidature rapide et facile en un clic et un(e) consultant(e) vous rappelle dans les 48h pour valider votre candidature. À vous de jouer !
Garant(e) de la bonne exécution des soins dans le respect des règles professionnelles et déontologiques et bonnes recommandations de l'HAS vos missions principales seront:
• Assurer l'entretien du réseau de prescripteurs
• Veiller au confort, à la conformité et à la sécurité de prise en charge des patients.
• Vous êtes responsable de la qualité, de la sécurité des soins et des activités : procédures, protocoles, suivis d'indicateur, suivis et bilans des activités du service.
• Contribuer à l'amélioration continue des soins, à la mise en œuvre des bonnes pratiques et des protocoles de soins
• Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité du service et de son suivi (plan d'amélioration continu du service rendu, évaluation interne et externe)
• Mettre en œuvre la traçabilité systématique des soins et contrôle la qualité des transmissions écrites et orales.
• Contribuer au signalement des événements indésirables et à l'organisation de retours d'expériences.
• Encadrer et animer les équipes soignantes, assurer le soutien et la coordination de l'équipe soignante
• Assurer la permanence des soins en garantissant la présence de soignants
• Identifier, accompagner, évaluer le développement des compétences individuelles

Compétences requises

Bonne connaissance des soins infirmiers
Capacité à communiquer, mobiliser et coordonner les équipes
Capacité d'écoute, d'initiative, d'analyse, d'organisation, d'anticipation et de gestion
Sait gérer son temps de travail et définir les priorités ;
Sait répondre aux situations d'urgence
Sens des relations humaines, capacité de médiation et de négociation
Sens des responsabilités et du travail en équipe
Maîtrise de démarche qualité

Avantages et conditions de travail :

18 RTT par an
Télétravail possible selon l'organisation du service (1 fois par semaine)
Horaire variable sur une amplitude horaire, selon le planning de 7h30-16h ou de 11h à 19h30
Statut cadre
Rémunération selon convention en vigueur (FEHAP 51)
Prime IDE (200 euros/Brut mensuel) sur la base d'un temps plein
Prime de fidélisation (200 euros/Brut mensuel) sur la base d'un temps plein après 1 an de présence
Prime d'embauche (1200 euros/Brut) après 6 mois de présence sur la base d'un temps plein
Reprise de l'ancienneté à 100%
Chèques déjeuner d'une valeur de 8€ (60% pris en charge par l'employeur) pour les journées en 7h ou 10h
Prime Ségur
Mutuelle (60% pris en charge par l'employeur)
Remboursement à 100% du titre de transports par abonnement
Comité d'établissement (c

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