Technicien de Maintenance

Aperçu du poste

Le/la technicien(ne) de maintenance est en charge de l'entretien des bâtiments et des équipements. Il/Elle garantit le bon fonctionnement, et la fiabilité des installations techniques, ainsi que le respect des BPF, dans les conditions maximales de sécurité.

Quelles seront vos missions?

Assurer la maintenance curative des équipements et installations :

• Procéder ou faire procéder aux opérations relatives à la maintenance curative : diagnostiquer des dysfonctionnement et intervention en conséquence. Assurer la mise à jour des fiches de vie des équipements
• Proposer si nécessaire toute action corrective et/ou d'amélioration
• Planifier et réaliser des opérations de maintenance préventive et d'installation :
• Procéder ou faire procéder aux opérations relatives à la maintenance préventive, selon le programme général de maintenance des équipements, puis assurer le suivi, et enregistrer le compte rendu de l'activité dans les cahiers de route et les fiches de vie
• Planifier et organiser les interventions d'installations avec les entreprises extérieures : Préparer le plan d'intervention, accueillir les prestataires, suivre les travaux, veiller à la conformité et réceptionner la prestation
• Mettre à jour régulièrement la documentation technique

Respecter les BPF lors des interventions sur les équipements et installations :

• Participer aux « Maîtrises des changements » et « déviations », procéder ou gérer des interventions de Métrologie ou de relevé des paramètres des systèmes
• Respecter les procédures en vigueur

Assurer l'exécution d'interventions ponctuelles :

• Effectuer les travaux de petite menuiserie
• Effectuer les travaux de manutention légère en appliquant la formation « Gestes et postures »
• Effectuer les travaux de plomberie

Contribuer au bon fonctionnement du service :

• Déterminer et gérer les urgences en collaboration avec l'équipe et en développant sa polyvalence
• Effectuer les astreintes de maintenance (téléphoniques et déplacements)
• Communiquer à bon escient avec les utilisateurs et les tenir informés.
• Savoir répondre aux demandes particulières et les prioriser
• Assurer un reporting régulier de son activité
• Respecter l'organisation du service définie par le responsable

Quel est le profil recherché?

• BAC + 2 techniques (maintenance, électrotechnique ou équivalent) ou Bac Professionnel avec 2 ans d'expérience minimum dans la maintenance des équipements industriels
• Bonnes connaissances en électrotechnique et électromécanique
• Connaissances en automatisme et pneumatique (SIEMENS)
• Connaissance de base et traitement de l'air ventilation, chauffage et climatisation
• Connaissance en réseau vapeur et air comprimé, réglementation des appareils sous pression
• Notions en plomberie, en menuiserie
• Connaissance de la réglementation en matière de sécurité
• Connaissance en matière de réglementation « chantier et interventions »
• Connaissance normes de confinement (L2, L3)
• Logiciel de gestion GTC
• Connaissance bureautique (Word, Excel)
• Ce poste requiert de l'autonomie, de la rigueur, un esprit de synthèse et des qualités relationnelles, ainsi que le goût pour le travail d'équipe

Les missions énumérées ci-dessus sont des illustrations des différents types de travaux qui peuvent être effectués.

Pourquoi nous rejoindre?

• Flexibilité avec le forfait jour (212 jours) / télétravail (2 jours par semaine pour les fonctions éligibles)
• Un environnement de travail favorable favorisant le bien-être de ses collaborateurs, la cohésion d'équipe et un management bienveillant et responsabilisant sur des sites à taille humaine
• Un salaire attractif basé sur un fixe et des primes
• Mobilité interne et internationale possible à travers le groupe (France, UK et USA)
• Un programme de formation pour favoriser la progression de carrière de nos collaborateurs
• Evénements d'entreprises conviviaux réguliers organisés par les Happy Committees, ambassadeurs de la QVT

Et aussi : autour de 40 jours de congés pouvant être pris par anticipation, mutuelle santé et sur complémentaire et prévoyance, titres-restaurants à 9,5 € pris en charge à 60% par l'employeur, contribution et financement d'activités sportives.