Técnico/a de Privacidad y Protección de Datos e IA

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Técnico/a de Privacidad y Protección de Datos e IA Empresa:
MAPFRE
¡Dale un cambio a tu vida y sigue desarrollando tu carrera profesional en MAPFRE! Formarás parte de un entorno internacional donde podrás innovar participando en proyectos globales y enfocados en las últimas tendencias tecnológicas.
Todo esto en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo… ¿estás list@?
Dentro de la División Corporativa de Seguridad, nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de ciberseguridad para formar parte de nuestro equipo del área de Privacidad y Protección de Datos , que nos ayude a definir las medidas y controles necesarios para garantizar la protección de los datos y el uso responsable de nuevas tecnologías como la IA , así como definir las buenas prácticas y políticas necesarias para cumplir con la regulación vigente en materia de Seguridad y Privacidad.

Responsabilidades:

Identificar y analizar los riesgos de Seguridad y Privacidad derivados de la legislación y normativa en materia de Protección de Datos e Inteligencia Artificial.

Colaborar en la definición e implantación de la estrategia de Seguridad y Privacidad, así como en garantizar el uso responsable de la Inteligencia Artificial y la protección de los datos.

Ajustar y actualizar dinámicamente la gobernanza y uso responsable de la IA, los controles y guardarraíles de GenAI, incluida su integración en herramientas, sistemas y plataformas.

Evaluar y mitigar los riesgos de la IA, como el sesgo, discriminación, explicabilidad, etc.
en algoritmos y modelos de IA, incluidas las soluciones basadas en LLM / GenAI, a lo largo de la cadena de suministro.

Participar en proyectos que requieren la aplicación de la IA a problemas de ciberseguridad.

Proponer, elaborar y revisar normas y procedimientos que estén alineadas con el Plan Director de Seguridad de MAPFRE, y que permitan el cumplimiento de la legislación y normativa en materia de Protección de Datos e Inteligencia Artificial.

Analizar, participar y promover la incorporación de requisitos y controles de protección de datos y uso responsable de la IA en todo proyecto dentro de su ámbito de responsabilidad.

Determinar la postura de Seguridad y Privacidad ante los riesgos de la IA, proponiendo estrategias de mitigación, su reducción y priorización.

Colaborar con las áreas de Data e IA, Tecnología, Operaciones, Innovación para asegurar que los requisitos y controles de Seguridad y Privacidad se diseñan, implantan, actúan con efectividad y para impulsar la IA responsable de forma coherente en toda la organización.

Trabajar en un entorno global y multidisciplinar, con continuo contacto con las distintas geografías y áreas globales para garantizar el cumplimiento de la entidad en relación a la legislación y el marco regulatorio vigente, atendiendo a los criterios y principios marcados por la Dirección Corporativa de Seguridad.

Proponer, implantar, mejorar y coordinar la medición de los indicadores de Protección de Datos e Inteligencia Artificial con las distintas entidades y países de MAPFRE.

Elaborar y mantener actualizados los procedimientos relativos a su ámbito de actuación.

Requisitos:

Al menos 3 años de experiencia en Seguridad y Privacidad, frameworks, políticas, estándares, regulaciones y prácticas/disciplinas de riesgo tecnológico.

Al menos 1 año de experiencia en securización de arquitecturas con tecnologías de IA/ML y análisis de datos, gobernanza de datos e IA y gobernanza de tecnologías digitales emergentes.

Experiencia de al menos 1 año en despliegues de proyectos IA en entornos cloud (Azure, Google, deseable en Amazon).

Conocimientos sobre configuración segura de plataformas unificadas de IA de Microsoft (Azure OpenAI) y Google (Vertex AI).

Se valorarán conocimientos, experiencia y certificaciones específicas en materia de seguridad de la información y ciberseguridad (CISM, CISSP, CCSP, CGEIT, CDPSE, CISA, CDPP.
).

Conocimiento del entorno regulatorio relacionado con Seguridad de la Información y Protección de Datos, con capacidad para articular los principios de riesgo tecnológico y su gestión.

Conocimientos en privacidad, relativo a regulaciones de protección de datos como GDPR.

Conocimientos sobre el Reglamento Europeo de IA, así como de otras regulaciones similares y buenas prácticas sobre el uso ético y responsable de la IA.

Mantenerse al día de las últimas tendencias y avances tecnológicos en IA / GenAI.

Deseable experiencia en entornos empresariales de alta transaccionalidad, grande / complejo / organización internacional.

Capacidades de trabajo en equipo, análisis/síntesis, planificación, orientación a resultados.

Conocimientos de herramientas de protección del dato tales como DLP, IRM, CASB, herramientas de etiquetado, protección en bases de datos, etc.

Experiencia en colaboración en proyectos de plataforma tecnológicas de datos en arquitecturas cloud y metodología agile.

Inglés:
al menos un nivel B2.

Beneficios:

Horario flexible, el cual te permitirá atender a tus necesidades.

Un programa de retribución flexible en el que tendrás:
subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, descuentos para empleados, etc.
Y si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina.

Acceso a un plan de pensiones atractivo.

Descuentos en los productos y servicios que nuestra entidad comercializa.

Jornada intensiva de verano.

Serás el protagonista de tu ruta de aprendizaje, por lo que contarás con miles de recursos para seguir impulsando tu conocimiento técnico.
Además, de forma extra contarás con 1100€ anuales para que puedas ampliar aún más tu expertise.

Poder participar en proyectos de voluntariado.

¡Un lugar increíble para trabajar! Estamos en el ranking de las 50 mejores empresas para trabajar en España según la revista Forbes.

¡Diversos somos únicos!
Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo.

Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.
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