GESTOR/A RETAIL RISK - TASACIONES

CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible.
El Departamento de Carteras de Riesgo Retail tiene la misión de realizar el seguimiento y gestión de las carteras hipotecaria y tasaciones, consumo, negocios y microempresas, colaborando muy de cerca con las áreas de negocio y sistemas, y utilizando diferentes herramientas de análisis y gestión de procesos de riesgos.
Para llevar a cabo nuestra misión participamos activamente en la planificación anual definiendo junto con negocio la producción que se prevé realizar y las palancas de negocio necesarias para conseguir estos objetivos.
La posición ofrece la posibilidad de desarrollar una carrera profesional en el ámbito de la Cartera Hipotecaria - Tasaciones, cuya principal misión consiste en asegurar la correcta valoración de las garantías inmobiliarias de la cartera hipotecaria, siempre con una estrecha colaboración con las áreas de negocio, sistemas, riesgos y proveedores externos como sociedades de tasación, utilizando diferentes herramientas de análisis y gestión.
El puesto de trabajo sería en Servicios Centrales de Madrid o Barcelona.
Proyectos a asumir:
Validación técnica de informes de tasación, aportando visión crítica respecto a los criterios empleados por las distintas Sociedades de Tasación y validadoras.
Supervisión de los procesos de control cualitativos, así como de los modelos utilizados por la entidad en el marco de control de las tasaciones.
Seguimiento y ranqueado del performance técnico de las Sociedades de Tasación que prestan servicio a la entidad.
Explotación masiva de datos y elaboración de reporting ejecutivo a la Dirección.
Interlocución directa con los responsables técnicos de las distintas Sociedades de Tasación.
Apoyo técnico a otras áreas del banco.
Participación en proyectos transversales.
Requisitos mínimos Graduado en Arquitectura, Arquitectura técnica, Ingeniero de la Edificación, Graduado en Ciencias y Tecnologías de la Edificación o similar.
Experiencia en tasación de inmuebles, bajo criterios ECO y/o bajo criterios RICS/IVS/EVS.
Se valorará conocimiento del marco regulatorio de garantías:
Norma ECO 805/2003 de valoración de inmuebles, Circular 4/2017,…
Se valorará titulación especializada:
Máster inmobiliario, Máster valoraciones, RICS, …
Se valorará experiencia en Departamento de Control Técnico realizando validación técnica de tasaciones.
Se valorará experiencia en gestión de portfolios inmobiliarios, proyectos, y/o servicing inmobiliario.
Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint, Word, Access) y lenguajes de explotación de bases de datos (SAS, SQL, Datapool).
Dominio de inglés.
Competencias clave Capacidad de análisis y síntesis.
Actitud resolutiva.
Propuesta de soluciones pragmáticas (equilibrio reflexión/rapidez).
Orientación a resultados y autonomía en el desarrollo de proyectos o tareas asignadas.
Habilidades comunicativas para la interlocución con otros departamentos, proveedores, y con el propio equipo.
Proactividad y motivación para el trabajo en equipo.
Entusiasmo por el aprendizaje, nuevas tecnologías.
Perseverancia, entusiasmo y compromiso.
Flexibilidad, capacidad de anticipación y adaptación a los cambios organizativos y del entorno.
Beneficios Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental 2021 según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales.
Programa de desarrollo formativo individualizado.
Acceso a nuestra plataforma online de formación con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continuo.
Atractivo paquete de beneficios sociales:
seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.
Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, entre otros.
Medidas de flexibilidad.
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