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Date Posted:
2024-09-09
Country:
Spain
Location:
C/ San Jorge, nº 70, 22004, HUESCA
¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales?
HEMEN , empresa asociada a OTIS España, multinacional líder mundial y nacional del sector elevación, está contratando TÉCNICOS DE ASCENSORES en HUESCA :

Como TÉCNICO DE ASCENSORES , tus funciones serán:

Llevar a cabo el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos en tu zona asignada.
Responder proactivamente ante la diagnosis de averías y reparaciones con el objetivo de conseguir una solución.
Llevar a cabo las reparaciones asignadas para lograr un funcionamiento continuo.
Estar en contacto directo con el cliente para establecer una buena relación de trabajo.
Ser proactivo en la implementación de mejoras y actualizaciones técnicas.
Asesorar al cliente sobre cómo mejorar el rendimiento de los equipos.
Cumplir con los estándares de seguridad y medio ambiente establecidos.
Para tener éxito en este puesto, necesitamos:

FORMACIÓN:

OBLIGATORIO disponer del certificado de mantenedor o alguna de las siguientes titulaciones:

CFGS Técnico Superior en Mecatrónica Industrial, CFGS Técnico Mantenimiento Electromecánico, CFGS Técnico Superior en Mantenimiento de Equipo Industrial, CFGM Técnico en Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas.
También son válidos los siguientes IMAQ:

IMAQ 0110 Instalación y mantenimiento de ascensores y otros equipos fijos de elevación y transporte, IMAQ 0210 Desarrollo de proyectos de instalaciones de manutención, elevación y transporte, IMAQ 0108 Mantenimiento y montaje mecánico de equipo industrial, IMAQ 0208 Planificación, Gestión y Realización del mantenimiento y supervisión del montaje de maquinaria, equipo industrial y líneas automatizadas de producción, FMEE0208 Montaje y puesta en marcha de bienes de equipo y maquinaria industrial.
Serán válidas las Ingenierías de espec. Industrial.
EXPERIENCIA:
preferentemente de al menos 3 años en mantenimiento/montaje de ascensores. En caso de no tener experiencia previa, se exige FP del listado previo (aptdo. Certificac. /Formación).
HERRAMIENTAS:
electrónicas y digitales
OTROS:

Imprescindible carné B en vigor.
¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?
Buscamos profesionales comprometidos, cuya prioridad es la seguridad, que se sientan cómodos trabajando en equipos o solos, que sean curiosos y con capacidad adaptativa.
Otis es la empresa líder mundial en fabricación, instalación y servicio de ascensores y escaleras mecánicas. Movemos 2 mil millones de personas cada día y mantenemos aproximadamente 2.2 millones de unidades de clientes en todo el mundo, el portafolio de servicio más grande de la industria.
Cuando te unes a Otis, te conviertes en parte de un líder innovador de la industria global con un modelo de negocio resiliente. Serás parte de una comunidad diversa, confiable y solidaria donde tus contribuciones y las habilidades que adquirirás trabajando junto a los mejores y más brillantes nos mantienen conectados y a la vanguardia.
Ofrecemos oportunidades, capacitación y recursos que construyen liderazgo y capacidades en Ventas, Campo, Ingeniería y Proyectos Mayores, y nuestro Programa de Becas para Empleados es un punto de orgullo notable, a través del cual Otis patrocina a colegas para que persigan títulos o programas de certificación.
Hoy, nuestro enfoque más que nunca está en las personas. Como una empresa global impulsada por las personas, ponemos a las personas - pasajeros, clientes y colegas - en el centro de todo lo que hacemos.
Otis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades/acción afirmativa. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o estatus de veterano, edad o cualquier otra clase protegida por la ley federal.
Para solicitar una adaptación en la presentación de una solicitud de empleo debido a una necesidad especial o discapacidad, comuníquese con nosotros en *** .
Política de Privacidad y Términos:
Haga clic en este enlace para leer la Política y los Términos.

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