Médico do Trabalho SC

Médico do Trabalho São Francisco do Sul SC

CARGA HORÁRIA:


20h/seg a sex
REQUISITOS:

Formação:
Bacharelado em Medicina.
Especialização em Medicina do Trabalho com Registro de Qualificação de especialista (RQE).
Registro ativo no respectivo Conselho de Classe.
Pacote Microsoft Office.
Curso ACLS.
Conhecimentos em Informática.
Experiência de no mínimo 3 (três) anos em Medicina do Trabalho.
ATIVIDADES À DESENVOLVER:

Efetuar Exames Médicos Ocupacionais:
Admissional, Periódico, Retorno ao Trabalho, Mudança de Risco Ocupacional, Especial (ex:
Exame Médico do Viajante, Avaliação da Gestante, Acompanhamento de Empregados em Benefício, entre outros) e Demissional para candidatos, estagiários, empregados Próprio ou de Contrato Temporário com Emissão de ASO e inserção de dados no sistema informatizado de Saúde.
Executar a medicina preventiva e curativa, responsabilizando-se pela realização de exames clínicos ocupacionais, pela assistência imediata e encaminhamento em casos de emergências e de acidentes de trabalho.
Controlar e acompanhar tratamentos, casos clínicos, cirúrgicos ou de internação hospitalar até o efetivo retorno ao trabalho de empregados da contratante.
Encaminhar empregados, quando necessário, à Previdência Social (INSS) para afastamento.
Apoiar as ações dos programas multidisciplinares da Gerência de Saúde, nos afastamentos por auxílio doença ou acidentário ou para readaptação profissional.
Acompanhar o absenteísmo-doença realizando análises, controles estatísticos e avaliação epidemiológica, colaborando com controles de doenças ocupacionais ou não, visando ações preventivas e de melhoria contínua.
Conhecer e manter-se atualizado sobre os riscos ambientais para realização dos exames médicos-ocupacionais, interagindo com o médico responsável pelo PCMSO-Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional da unidade, para atualização das informações e orientações.
Analisar o PGR e PCMSO das empresas CONTRATADAS interagindo com o médico responsável ou executor do PCMSO destas empresas quando se mostrarem necessárias correções dos programas.
Preencher corretamente os impressos necessários ao atendimento da legislação e procedimentos da unidade, bem como proceder os registros em programas informatizados, mantendo-os rigorosamente em dia, a fim de interação total da equipe, inclusive abrindo novos formulários ou registros sempre que necessário.
Participar com a equipe de saúde da unidade de programas de Higiene Ocupacional, Educação para Saúde, SIPAT (Semana Interna de Prevenção de Acidentes no Trabalho), Qualidade de Vida, Dependência Química ou ministrando palestras à força de trabalho e para a comunidade.
Acompanhar quando solicitado, as inspeções aos locais de trabalho da unidade, a fim de observar as condições locais de trabalho (temperatura, poeiras, ruídos, gases tóxicos), analisando seus efeitos sobre a saúde (física e mental) dos empregados.
Realizar consultas médicas de orientação aos empregados da força de trabalho.
Emitir relatórios, quando solicitado, contabilizando e analisando os serviços médicos executados.
Apoiar na avaliação de indicadores de saúde, realizar análise de tendência e desenvolver estatísticas das atividades dos órgãos da área de saúde.
Alimentar dados relativos à saúde ocupacional dos trabalhos no sistema corporativo informatizado de gestão de saúde da empresa.
Participar nas Auditorias internas e externas apoiando a Gerência de Saúde quando demandado.
Verificar o potencial laborativo do empregado afastado e ou acidentado e na elegibilidade para participação nos programas corporativos de saúde e Qualidade de Vida da contratante com inserção de dados no sistema informatizado de Saúde.
Realizar Visitas Médicas (institucionais ou hospitalares/domiciliares) junto aos empregados e/ou comunidade.
Participar integralmente em simulados de emergência, quando demandados.
Efetuar Atendimentos de Urgência e de Emergência (empregados próprios e empregados contratados e visitantes), encaminhando para atendimento externo quando recomendado.
Acompanhar força de trabalho (empregados próprios e empregados contratados e visitantes) nas Remoções por Ambulância, quando demandado.
Entre outras atividades inerentes ao cargo.
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