Project & Data Performance Analyst m/f/d

Project & Data Performance Analyst (m/w/d) in Hamburg
Apply remote type Hybrid locations Gazellenkamp 168 Hamburg (Residential) time type Full time posted on Posted 3 Days Ago job requisition id R1068145
In the VELUX Group, we offer you a world of opportunities and the chance to create a bright future. From the forefront of the sustainable indoor living industry, we enable those who live, work and play under the roof transform their spaces and live a healthier everyday life with more daylight and fresh air.
Als Project & Data Performance Analyst (m/w/d) bist du für die Daten unseres Endkundenangebotes in der Region Nord Europa verantwortlich. Gemeinsam sorgen wir in Advisory Services für mehr Tageslicht und frische Luft bei unseren Endkund:
innen zuhause. Wir begleiten unsere Endkund:
innen von einer Beratung vor-Ort oder virtuell bis hin zum Einbau ihrer neuen Dachfenster.
Das erwartet dich :


Proaktive Datenanalyse:
Du führst regelmäßige Datenanalysen durch und kennst unseren Status (z.B. Produktquote) jederzeit. Du leitest daraus klare Handlungsempfehlungen ab, die die strategische Entscheidungsfindung unterstützen.
Erstellung von Dashboards:
Du entwickelst und pflegst interaktive Dashboards, die die wichtigsten Kennzahlen und Leistungsindikatoren für Produkte, Leads und allgemeine Performance visuell aufbereiten und für Stakeholder zugänglich machen.
Quarterly Meetings:
Du bereitest und präsentierst Performance-Berichte und Analysen in den regelmäßigen Quarterly Meetings mit den Market Managern, um gemeinsam Handlungsschritte zu identifizieren.
Datenvalidierung:
Du übernimmst das Management der Datenvalidierung, um sicherzustellen, dass alle Daten richtig und zuverlässig sind. Du stellst mit den Market Managern sicher, dass nur validierte und verlässliche Daten für Analysen und Dashboards verwendet werden.
Konsolidierte Marktanalyse:
Du führst umfassende Marktanalysen durch, konsolidierst Daten aus verschiedenen Quellen und analysierst Trends, um wertvolle Erkenntnisse für Advisory Services zu finden.

Das bringst du mit:


Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Data Science oder eine vergleichbare Ausbildung.
Erfahrung in der Datenanalyse und Performance-Management, idealerweise in einem Unternehmensumfeld.
Fundierte Kenntnisse in der Erstellung und Pflege von Dashboards sowie in der Nutzung von BI-Tools (z.B. Power BI).
Sicherer Umgang mit Excel sowie fortgeschrittene Kenntnisse in Datenbanken und Analysetools.
Erfahrung in der Erstellung von Berichten und Präsentationen für Stakeholder auf unterschiedlichen Ebenen.
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für Performance-Kennzahlen und Markttrends.
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Problemlösungsorientierung.
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit.
Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Sprachen wie Deutsch von Vorteil.

Darauf kannst Du Dich freuen:


Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine umfangreiche und sorgfältige Einarbeitung.
Attraktive Bezahlung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13,5 Gehälter).
30 Tage Urlaub und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss, Job Rad, Kindergartenzuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge und weitere diverse Sozialleistungen.
Modernes Büro mit höhenverstellbaren Arbeitstischen und kostenlosem Parkplatz direkt am Firmengebäude.
Kantine, kostenfreie Obstkörbe und Getränke (Wasser, Tee, Kaffeespezialitäten mit unterschiedlichen Milchvarianten).
Preisnachlass auf VELUX-Produkte.

Interesse geweckt?
Dann bewirb dich bitte online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Equal Opportunity Employer
VELUX Residential is fully committed to the concept and practice of equal opportunity in all aspects of employment. To further our goal of equal employment opportunity for all employees and prospective employees, it is the policy of VELUX Residential to recruit, hire, train, and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, disability, protected veteran status, national origin, sexual orientation, or any other basis prohibited by applicable law. All employment decisions shall be consistent with the principle of equal employment opportunity and only job-related qualifications will be required.
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